Stärken verbinden

Nur ein gutes Team ist erfolgreich!
Ein gutes Teamklima entscheidet darüber, ob die Fähigkeiten des einzelnen Mitarbeiters zur Entfaltung kommen, gebremst werden oder gar verkümmern.

Im Team ist deshalb ein hohes Maß an kommunikativer Kompetenz und Gruppenfähigkeit gefragt.

Diese zu fördern und zu entwickeln, Störungen vorzubeugen bzw. solche abzubauen, ist das Ziel einer Teamentwicklung.


Anlässe für Teamentwicklungsmaßnahmen

Neubildung von Teams
Zusammenführung ehemals eigenständiger Teams (z. B. nach Fusionen)
Veränderungen im Team durch Leiterwechsel und Fluktuation
Aufgabenveränderung mit neuen Herausforderungen
Krisen im Team

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